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Candidature aperte

COMPLIANCE SPECIALIST | AMMINISTRATIVO GARE

Trento

Società di ingegneria con sede a Trento, Bologna e Bari cerca per la sede di Trento la figura di addetto/a ufficio gare e compliance.

 

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INGEGNERE PROCESSISTA INDUSTRIALE

Bologna

Il Processista è la figura preposta ad effettuare i calcoli di processo per il dimensionamento dell’impianto.

 

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PERITO ELETTROTECNICO / INGEGNERE ELETTRICO

Trento

Società di ingegneria con sede a Bari, Bologna e Trento cerca perito elettrotecnico / ingegnere elettrico per ampliamento organico sede di Trento.

 

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DIRETTORE OPERATIVO LAVORI

Bologna

Il professionista che stiamo cercando assisterà la direzione tecnica nella programmazione e coordinamento delle attività di costruzione in cantiere.

 

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RESPONSABILE DI COMMESSA – PROJECT MANAGER

Trento, Bologna, Bari

Ingegnere laureato/a in ingegneria ambientale e/o equipollenti per ampliamento organico sede di Trento, Bologna, Bari

 

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INGEGNERE PROGETTISTA

Bologna, Bari

Il Progettista è la figura preposta alla definizione delle scelte progettuali per l’ingegnerizzazione delle soluzioni tecniche.

 

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OPPORTUNITÀ DI TIROCINIO

Trento

All’interno dell’ufficio risorse umane, gare e produzione ingegneria

 

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Perchè dovresti unirti a noi?

Come candidarsi?

01

Leggi molto bene l’annuncio cerca di focalizzarti sulle esperienze che ci aiutano a capire che sarai la persona giusta per noi

03

Il processo di selezione prevede colloquio conoscitivo, tecnico, eventuale test tecnico e formulazione proposta

05

Sì, li guardiamo tutti i CV. Anche se ne riceviamo 1000.

02

La candidatura inizia dalla compilazione del questionario all’interno di ogni singola posizione

04

Se non hai tutti i requisiti o non sei sicuro/a di quale candidatura sottoscrivere, esegui comunque il test

01

Leggi molto bene l’annuncio cerca di focalizzarti sulle esperienze che ci aiutano a capire che sarai la persona giusta per noi

02

La candidatura inizia dalla compilazione del questionario che trovi cliccando “invia la tua candidatura”

03

Se non lo hai già fatto, leggi qua sotto come viene gestito il processo di selezione

04

Se non hai tutti i requisiti, inoltra comunque la richiesta inserendo la dicitura “Candidatura spontanea”

05

Sì, li guardiamo tutti i CV. Anche se ne riceviamo 1000.

Com’è il processo di selezione?

Criteri di selezione
In ETC i nostri criteri di selezione sono vari, i colloqui servono per farci capire che tipologia di persona sei. Analizziamo il CV – e le tue esperienze, cercando di farci un’idea sul tuo percorso e quali sono le tue aree nelle quali eccelli. Il questionario che compili ci aiuta ad orientare il colloquio: mette in luce i tuoi punti di forza e gli aspetti che ti contraddistinguono dagli altri candidati. In seguito alla lettura di questi dati, se riteniamo che il tuo profilo possa essere idoneo per i ruoli aperti (o che abbiamo intenzione di aprire), procediamo con un colloquio conoscitivo.

Se verrai contattato/a al colloquio
Il primo colloquio è conoscitivo, desideriamo sapere chi sei, la tua carriera accademica, qual è la tua situazione lavorativa. Diamo particolare risalto ai software: se sai usarli mostraci pure i tuoi progetti e/o cosa hai fatto in università. Potrebbero essere un buono spunto per avviare la conversazione!

I colloqui
I colloqui possono essere fatti sia via Teams che di persona, anche se preferiamo quest’ultima opzione. CV, test e colloquio sono tutti elementi che ci permettono di dire se sei la persona giusta per il nostro team. Sì, li guardiamo tutti i CV. Anche se ne riceviamo 1000.

Junior o senior?
Amiamo entrambi, non ci piace escludere a priori. Ma amiamo una cosa sopra a tutte: le persone sincere. Non vendere ciò che non sei, sii te stesso/a. Non hai tutte le skill necessarie ma sei determinato/a? Dillo!Ci piacciono le persone che sanno davvero lavorare in team. Tutti i giorni avrai progetti da portare avanti con altre persone, quindi sì ad ottimismo, positività e serenità.

Ho fatto test e colloquio: non sono stato selezionato/a. Perché?
Un buon team è formato da persone con caratteristiche e punti di forza diversi.
In fase di selezione quindi teniamo conto di chi abbiamo in azienda e valutiamo se le caratteristiche ed esperienze che offri possono inserirsi e dare un valore aggiunto al nostro lavoro.

Vuoi candidarti per un'altra posizione?

Siamo sempre aperti a nuove proposte, se ritieni di essere la persona giusta per entrare a fare parte del nostro team, compila il form sottostante!

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